Definiciones¶

Atributo¶

Información sobre un objeto relacionado con una identidad, una estructura o un recurso (asignación). Un atributo puede almacenarse en el sitio de Systancia Identity, recuperarse de otro repositorio a través de la alimentación de aguas arriba o calcularse a partir de otros atributos.

Ejemplo: nombre, dirección, ID único, función.

Asignación de suministros en el sentido ascendente¶

Representa el proceso utilizado por Systancia Identity para importar cualquier dato de una fuente externa (archivo, base de datos, etc.) en su base de datos.

Aplicación objetivo¶

Este término describe una aplicación para la cual Systancia Identity puede crear automáticamente cuentas de usuario y asignar derechos a ellas dentro de esa aplicación.

Delante y abajo¶

Este es el período de recuperación (o período de superposición) durante el cual un usuario acumula, después de un cambio, los derechos vinculados (por una regla de autorización ) al valor antiguo del atributo Y los derechos vinculados al nuevo valor del atributo. Al final del período de superposición, los viejos derechos se desvinculan automáticamente y se proporcionan de las aplicaciones de destino.

Cadena de reconciliación¶

Esta es la lista de las identidades primarias y secundarias (en inglés) vinculadas entre sí.

Categoría de atributo¶

Una categoría permite agrupar un conjunto de atributos en la misma área del registro de una persona.

Ejemplo: Para elContactos profesionalescategoría, los siguientes atributos pueden agruparse: dirección de correo electrónico profesional, número de teléfono fijo profesional, número de teléfono celular profesional, dirección profesional, etc. Todos los atributos de la misma categoría se muestran en el mismo marco en el archivo de la persona.

Cuenta real¶

Esta es la cuenta que está provista por Systancia Identity en los repositorios configurados.

Cuenta teórica¶

Esta es una cuenta generada por Systancia Identity en base a los derechos otorgados al usuario. La cuenta teórica se aprovisionará y se convertirá en una cuenta real o no dependiendo de su estado.

Asignaciones/Recursos¶

Todos los objetos que pueden ser asignados a un usuario (teléfono inteligente, PC, coche, blusa,...). Mientras que las asignaciones son generalmente objetos físicos, también pueden representar conceptos abstractos como un contrato.

Derecho/autorizado¶

Un derecho o autorización para un usuario en Systancia Identity Una autorización en una aplicación se traduce en la asignación de un rol, un valor específico en un atributo o la asignación de un grupo.

Contaje de las¶

Representa un campo para el cual sólo se aceptan valores predefinidos, típicamente listas desplegables. Los valores de enumeración pueden almacenarse en Systancia Identity o aprovisionarse en sentido ascendente.

Ejemplo: Lista de trabajos

Identidad / persona¶

El término "persona" se utilizará para referirse a una persona real, y "identidad" para referirse a una identidad digital vinculada a una persona. Una identidad se define por un conjunto de atributos (apellido, nombre, números de registro, etc.). Una persona real puede tener múltiples identidades digitales.

Identidad primaria¶

Es la identidad de referencia de la cadena de conciliación que se utilizará al fusionar cuentas entre las identidades de la misma cadena de conciliación.

Identidades secundarias¶

La otra identidad o las otras identidades de la cadena de reconciliación.

Perfil de la función de identidad y administración¶

Define un conjunto de permisos para ver, modificar y eliminar Systancia Identity El rol puede estar limitado en su alcance por el alcance del permiso (por ejemplo: tipo de persona, asignación, trabajo).

Ejemplos:*
El rol de "gerente de recursos humanos" puede ver todos los registros de identidad, pero sólo modificar los registros de identidades internas.
El "Jefe de departamento" El personal de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina de Información de la Oficina.

Ámbito de aplicación del permiso¶

En la definición de Identity En el caso de los roles, un alcance es un conjunto de condiciones y filtros que reducen el alcance de una acción.

Ejemplo: En el rol de Gestor externo, la acción Crear personas está restringida por la condición de la persona. Un gerente a cargo de identidades externas sólo puede crear identidades externas.

Asignación de provisiones¶

El aprovisionamiento es la acción de crear, modificar o eliminar cuentas de usuario y los derechos asociados con esas cuentas en aplicaciones objetivo.

Asignación manual de provisiones¶

Se trata del aprovisionamiento de cuentas de aplicaciones que no son gestionadas directamente por Systancia Identity y que, por lo tanto, requieren una intervención manual.

Regla de autorización¶

Una regla asocia los derechos de solicitud con las personas en Systancia Identity, en función de sus atributos y su pertenencia a una estructura.

Ejemplo: a todas las identidades del departamento de contabilidad se les asigna el permiso "Acceso a la aplicación de contabilidad" y el permiso "Acceso a la aplicación de facturación".

Reglamento (UE) n.o 182/2011 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 16 de diciembre de 2011, sobre la protección de los datos personales y la libre circulación de los mismos (DO L 347 de 20.12.2011, p.

Las demás Identity El artículo 4, apartado 1, letra b), del Reglamento (UE) no 575/2013 se sustituye por el siguiente:¶

SYSTANCIA motor de aprovisionamiento.

Estrutura¶

Las estructuras son objetos especiales en Systancia Identity. Una estructura es una estructura organizativa en formato de árbol que se puede utilizar para modelar la estructura de su organización. Una estructura se caracteriza por un tipo de estructura "" y pertenece a un " árbol " de estructuras, o árbol de estructura jerárquica. Un tipo de estructura representa un "nodo " o "hoja " recurrente en la estructura de árbol.
Esto hace posible gestionar diferentes árboles según sea necesario: organizativo, geográfico, funcional, etc.

*Ejemplo: Sección, departamento, unidad funcional, centro de responsabilidad, división, hospital, etc. *

flujo de trabajo¶

Sucesión de etapas a través de las cuales se llevan a cabo las operaciones necesarias (notificaciones, validación, tareas, etc.) para eventos como la llegada o salida de una persona.